「上司の家で洗濯・皿洗い」 韓国、職場嫌がらせ#MeToo拡散

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    • 1名無し2018/11/14(Wed) 10:06:03ID:E3MTYxNTg(1/1)NG報告

      京畿道(キョンギド)のあるデパートに勤めていたイ・ヒョウォンさん(34)は先月辞表を出した。夢に描いていたデパート名品館のマネジャーになってから2年だった。イさんはデパート生活を「地獄」にたとえた。イさんの上司は、習慣的に暴言と人格冒とくを繰り返した。毎週月曜日には自宅に呼んで洗濯・洗濯・皿洗いをさせ、土曜日には伴侶犬へのエサやりや散歩まで指示したという。

      ソウルのある銀行支店で働くキム・ジュヒョクさん(33・仮名)は記者に「午後10時前に家に入ったのは指で数えられるほど」と言ってため息をついた。支店では最も若いため、支店長の酒の席に「酒常務」(酒が弱い上司の代わりに酒を飲む人)として付き合わされているためだ。キムさんは「疲労が溜まっているので酒の席に行けないかもしれないと言うと、上司が決裁書類で頭を叩いたりした」とし「痛いという思いよりも羞恥心と侮辱を感じて会社を辞めたいと思った」と語った。

      最近大きくなったベンチャー企業「韓国未来技術」のヤン・ジノ会長の甲質(カプジル、注)暴行事態は、職場内嫌がらせの深刻性を示す代表的な事例だ。(注:甲質とは上の立場の者が下の立場の者に横暴に振る舞うことで、日本のパワハラに似た概念)

      ヤン会長の甲質暴行が白日の下に晒されたように、韓国でも「職場内嫌がらせ」に対する認識が変わっている。過去とは違い、今では抵抗し通報しなければならない対象とみる雰囲気だ。

      高麗(コリョ)大学社会学科のキム・ムンジョ名誉教授は「過去には職場内嫌がらせが集団主義と序列主義文化の中で当然のことのように見なされたが、今や職場内『甲質』という大きな問題として占めるようになった」と診断した。

      日本でも、権力(Power)と嫌がらせ(Harassment)を組み合わせた「パワハラ」(Powerhara)という言葉までできるほど、職場内嫌がらせは深刻な問題だ。

      https://japanese.joins.com/article/090/247090.html?servcode=400&sectcode=400&cloc=jp|main|breakingnews

      最後になんで日本を持ち出すのか、日本がどう関係するのかよくわからない。

    • 2(^◇^)2018/11/14(Wed) 11:49:55ID:E5NjY5MTA(1/1)NG報告

      .

    • 3名無し2018/11/14(Wed) 11:50:45ID:MyNzE2NzI(1/1)NG報告

      日本では意識せずにやってる人が多いね。
      「飲みに連れていってやろう」
      「休日にレジャーに連れていってやろう」
      「ゴルフに誘ってやろう」
      迷惑だ。
      もう一度言う迷惑だ。

    • 4名無し2018/11/14(Wed) 12:02:15ID:gzMzIwNjI(1/1)NG報告

      迷惑なら断ればいいだけ

    • 5名無し2018/11/14(Wed) 12:51:11ID:MxNDAyMzY(1/1)NG報告

      いじめてる相手から食べ物とか服に何を仕込まれるか分かったもんじゃないし、親しいわけでもない同僚や部下、上司を家に入れるのもお邪魔するのもちょっとな…と抵抗あるけど怖くないのかな?

    • 6世界最高大韓2018/11/14(Wed) 13:30:28ID:U2NzgyMTg(1/1)NG報告

      직장내 괴롭힘은 일본이 元祖

    • 7名無し2018/11/15(Thu) 19:02:58ID:k0OTg4MzU(1/1)NG報告

      韓国では部下は奴隷として自由に使えるのが韓国5000年の歴史じやん。

      韓国社会では部下=奴隷

      アジアでこんな事をやっている野蛮で未開国は韓国だけだろうね。

    • 8名無し2018/11/15(Thu) 19:06:16ID:I1NDk1Nzg(1/1)NG報告

      さすが世界で唯一同族を奴隷にした歴史を持つ民族ですね

    • 9名無し2018/11/15(Thu) 19:07:08ID:g4MzE4NDA(1/1)NG報告

      >>6
      男女とも性接待は南朝鮮が元祖w アイゴーww

      ああ、あと糞酒トンスルもw

    • 10名無し2018/11/15(Thu) 19:17:30ID:g4MzgzNjU(1/1)NG報告

      >>1
      自宅のどこが職場なのか?

      イさんの上司は、習慣的に暴言と人格冒とくを繰り返した。←「パワハラ(Powerhara)」である。分かる。

      毎週月曜日には自宅に呼んで洗濯・洗濯・皿洗いをさせ、土曜日には伴侶犬へのエサやりや散歩まで指示したという。 ←精神異常者である。
      一度行なっただけで、病院に強制入院される程の異常行動である。
      まず確実に会社はクビになる。強制退職させられる。退職金は当然出ない。働きすぎによる心神耗弱を疑われ、善意から強制的に入院させられる。

      >>6
      おめでとう、元祖をぶっちぎりで超えた精神異常者ばかりだよ。
      外国の良い物は台無しにして、外国の悪い物は極限にまで高めて完成すら超えるな、邪悪なる殺戮ヘル朝鮮よ。

    • 11名無し2018/11/15(Thu) 19:19:21ID:E1NzUyMjU(1/1)NG報告

      すごいや、支店長なのに、酒の席では「酒常務」
      そのまま出世街道をまっしぐらで、酒専務、いや、酒社長も夢ではなかったのに

    • 12名無し2018/11/15(Thu) 19:20:10ID:IzMTY4MTU(1/1)NG報告

      韓国では上の立場の人に逆らってはいけないんだよ、
      だからよく韓国人と話をしていると
      「俺は両班だ」とか「俺は高収入だ」とか「ネトウヨは無職だろ」「お前の業種は?」と言い出す。

      あれは、自分の立場が上だから、貴方は従いなさい、という意味で使ってる。

      日本にそういう感覚はないので(専門業務内や接待接客の範囲内ならあるが)
      何で韓国人は唐突に変な自慢はじめるんだ?って思うわけ。

    • 13名無し2018/11/15(Thu) 19:51:12ID:AzNjg0NzU(1/1)NG報告

      >>6
      ん?
      物乞いが、なんて?

      吠えてるの?wwww

    • 14名無し2021/09/12(Sun) 11:04:42ID:k3OTgyNzI(1/1)NG報告

      上司が飲み会や休日のバーベキューとか好きだからコロナに感謝してる。
      二年くらい平和

    • 15名無し2021/09/12(Sun) 11:29:38ID:kxNzM3Mjg(1/1)NG報告

      >>12
      そうそう、何も自慢する物がないと、道徳的にとか歴史的にとか始まる。
      従ういわれは一切ないね。
      何おかしなこと言ってるのと笑ってあげればいい。

    • 16名無し2021/09/12(Sun) 11:57:57ID:Q5MzMxNTI(1/1)NG報告

      >>1
      典型的パワハラじゃん。しかも義務の無い勤務時間外で。韓国で上に立つということは、奴隷を得るということなのか?。払拭できない朝鮮人DNAか?。出世することは科挙試験にパスして両班になることか?奴婢を手に入れることができるwwww。昔はチョゴ(両班を乗せる山車)を担いだが、今じゃ両班様宅の洗濯、皿洗い。さらには両班様のお犬様の餌出しwwwww。日本が朝鮮王の依頼により国家統一して、身分制度を廃止してやっても、何ら効果が無かった。国家が独立すると再び「両班、常民、中人、奴婢・白丁」の時代に実質戻ってしまった。朝鮮人は、そういう身分制度のある社会構造の方が落ち着くんだろうな・・・。

    • 17猛獣使い2021/09/12(Sun) 12:05:33ID:Y2NDM0ODg(1/1)NG報告

      >>16

      いや、喜びの奉仕だよ。
      犯罪者にすらこれですよ。
      奴隷のDNAは消えない。

      https://twitter.com/i/status/1258689145100046338

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