規制緩和で先端IT人材育成に乗り出す日本、総体的に人材難の韓国

日本ではデジタル人材育成のため、東京23区にある大学の定員規制を緩和することにした。日本にある807大学のうち、東京23区には東京大学や早稲田大学など101の大学がある。早ければ2024年度にも、これらの大学にデジタル系列学部や学科を新設したり、定員を増やしたりすることが許可されるようになる。日本は地方の均衡発展や地方大学の経営難緩和のため、2018年に地方大学振興法を導入し、東京23区内の大学学部新設と定員増加を禁止してきた。しかし、第4次産業革命時代に国家競争力をつけるには地方均衡発展論理よりも東京23区の規制を緩和し、先端情報技術（IT）人材を育てることの方がはるかに緊要だと判断したのだ。

　これだけではない。日本の文部科学省は今年初め、250程度の理工系学部を今後10年間で新設することなどを骨子とした大々的な人材育成策を発表した。

　技術覇権時代には先端科学人材を養成・確保することが競争力を左右する。ファウンドリ（半導体受託製造）世界1位のTSMCがある台湾の場合、韓国と比べると人口は半分にもならないが、科学技術分野の卒業生は2倍を上回る。2012年から2021年までの台湾の科学技術関連卒業生は236万人に達する。同期間の韓国の卒業生は104万人程度だ。

　韓国では度を越えた医科大学・医学部偏重現象も見られる。韓国科学技術院（KAIST）など特殊大学4校でこの5年間に1000人を超える学生が中退した。これらの大多数が医科大学・医学部に進学したものと推定される。KAISTの場合、2022年の新入生の70％が科学高校や英才学校の卒業生だ。国からすれば、科学人材育成を目指す科学高校・英才学校卒業生が多数離脱するのは国家的大損失にほかならない。最近では延世大学・高麗大学・西江大学といった主要大学の半導体関連学科すべてで、初めて随時募集で「入学0人」を記録した。合格しても誰も実際には入学手続きを取らず、当初の定員の1.5倍に達する追加合格者を出さなければならなくなったのだ。主な大企業の採用を制度的に保障しても意味がない。

https://www.chosunonline.com/site/data/html_dir/2023/02/18/2023021880017.html

人材が鮮人じゃダメだ

特亜人は人材に非ず、泥棒です。

あれ?デジタル先進国である韓国様が
なぜに日本を覗き見する?ｗ

ってかアメリカとかヨーロッパとか中国を見ろよｗ
何で日本としか比較しないんだよｗ

キモい

韓国は、人材難どころか国籍を捨てて出て行っちゃうし、少子化で子供は生まれないし。

自ら絶滅への道を一直線に進んでいる民族なんて、相当珍しいと思うぞ。

「人災」なら…ねぇｗｗｗ

韓国にはIT職人のなり手がいません、皆楽して儲けようとします。

じつは日本は2010年頃から、高度人材外国人労働者には積極的に門戸を開いてきたからね。
日本に移民しているロシア人が韓国とは違って高度人材が多いのもそれが理由。
韓国にいるロシア人なんて、釜山に居る売春婦系の女性がメイン。
外国人移民の質からして、日本と韓国では比較にならない。

>>1
열도인들이 수학이나 과학같이 높은 수준의 사고력을 요구하는 학문을 '싫어, 머리가 아파' 라고 기피하고 있기 때문에 정부가 강제로 문과 학과들을 통폐합하고 이과 학과들을 늘리고 있는 것이군요 w
한국의 학생들은 자진해서 이공계를 선호하고 있기 때문에 일본보다는 형편이 낫네요. 한국이라면 이공계중에서 전문직을 선호하는것이 문제라면 열도에서는 이공계 자체를 기피하는게 문제 w

>>10

サムスン「朝鮮人は使い物にならないニダ！」

>>9
외국인 노동자 182만여 명으로 과거 최다 베트남인이 전체의 약 1/4에
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20230212/k10013978611000.html


외국인 노동자 182만여 명으로 과거 최다 베트남인이 전체의 약 1/4에
2023년 2월 12일 11시 03분

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일본에서 일하는 외국인 노동자는 작년 10월 시점에서 182만여명이 되어 지금까지 가장 많아졌습니다.

후생노동성에 의하면, 일본에서 일하는 외국인 노동자는 작년 10월 시점에서 182만 2725명으로, 전년의 같은 시기에 비해 9만 5504명, 비율로 해 5.5% 증가해, 지금까지에서 가장 많이 되었습니다.

외국인 근로자는 조사를 시작한 2007년 이후 증가세가 계속되고 있으며, 신형 코로나바이러스의 감염 확대로 대처에 걸친 연간 증가율은 0.2%까지 떨어졌지만 이번에는 회복되었습니다.

국적별로는 베트남인이 46만2384명으로 가장 많이 전체의 약 4분의 1을 차지하고, 이어 중국인이 38만5848명, 필리핀인이 20만6050명 등이 되고 있습니다

>> 러시아인이나 고도인재같은것은 어디?😅

>>12

朝鮮人とは違うんだよ。
朝鮮人とは。

>>13
베트남, 중국, 필리핀의 고도 인재들은 모두 일본에 있습니까?🤣

>>14

朝鮮人が知らんだけ。
一番使えないのが朝鮮人。

>>14
日本に居る、外国人移民者の数は280万人ちょいよ。
その中には、コリアンも含まれている。
確か、ベトナム人と中国人を合わせても160万人くらいじゃなかったかな。
と言う事は、ベトナム人等の単純労働者以外の外国人も日本には120万人は居ると言う事。
高度人材外国人はこの中に含まれている。

>>14
韓国が高度人材外国人から、なぜ人気が無いか教えてあげようか。

韓国は国の経済構造上、財閥系企業が経済を支配している。
その経済構造上、新しいベンチャー企業が韓国で企業するのは大変難しい構造になってしまった。
高度人材外国人は皆、自分達で起業して新しいベンチャービジネスを始めたいのに、韓国はそれが出来ない。
だから、比較的起業しやすい、日本やシンガポールに高度人材外国人が集まってくるんだよ。

>>17
×新しいベンチャー企業が韓国で企業するのは、大変難しい経済構造になってしまった。
　　　　　　　　　　　↓
○新しいベンチャー企業が韓国で起業するのは、大変難しい経済構造になってしまった。

>>16
계산이 틀렸어🤣 베트남, 중국, 필리핀 3국 이외에 미얀마 라오스 인도네시아 태국 인도 아프리카 남미 중앙아시아 등 다른 국가의 저임금 노동자가 그 '나머지 인구'에 포함되지 않을까. 결국 일본에 거주하는 외국인은 대부분 이런 국가들에서 온 저임금 노동자야 w 일본의 학군이나 산업구조상 당연한 결과이고 그 '해외에서 온 고급 인력'은 주변국들이랑 별 차이가 없을것입니다🤣

>>19

企業は企業の業務内容に合わせて人材を採用している。
朝鮮人はそんなことも知らんのか？

>>19
お前が挙げた、中国、ベトナム、フィリピン以外の国の人間が日本にどれくらい居ると思ってるんだ。

いいか、安い労働力のベトナム人等の人材は技能実習制度で働きに来てる人間がほとんどなの。
その技能実習制度プログラムがある国以外からは、就労ビザを取得するには、それなりに厳しい審査があるの。
韓国人だってそうだろ？
その中で、高度人材には補助金だしたり、起業の手助けしたりして支援をしてきたから、高度人材が日本に集まるようになったの。

>>19

おまえの国はトップが朝鮮人なんだぞ。
事態の深刻さを理解しろ！

>>22
∩<#；｀Д´>
それを直視すると絶望しか無いニダから、ウリは見ないことにするニダ!!

>>21
>>その技能実習制度プログラムがある国以外からは、就労ビザを取得するには、それなりに厳しい審査があるの。
>>韓国人だってそうだろ？

∩<#；｀Д´>
ウリナラ大韓民国国民は観光ビザで戦犯チョッパリ国に入国して、在日同胞が経営する企業で労働するから、審査なんかジェンジェン受けないニダよ。

>>19
それなのに、どうして韓国の大手メディアは日本を取り上げるの？
韓国の問題であり日本は無関係だよね

後進国の韓国は国際結婚が異常に多いけど、生まれた子供は韓国国籍を捨てて海外に脱出するから仕方ない＾＾

大手企業への就職が保障されるのに…韓国の大学「半導体学科」合格者が続々と入学放棄

　2023学年度の大学定時募集で、主要大学が企業と採用契約を結んで運営する「半導体契約学科」の合格者の大勢が入学を辞退していることが分かった。政府は首都圏の大学の半導体関連学科の定員増員を推進しているが、学生たちはサムスン電子やSKハイニックスのような大企業への就職が保障されるにもかかわらず半導体学科への入学を放棄して、医学部や薬学部へと流れている。

　鍾路学院が17日に延世大学、高麗大学、西江大学、漢陽大学の4大学の半導体契約学科の2023年度定時募集追加合格資料を集計したところ、計47人の募集人員に対して73人が追加合格していたことがわかった。これは、最初の47人の合格者全員が他の大学への入学などを理由に入学を辞退し、追加合格者のうち26人も入学登録をしなかったことを意味する。定時募集人員に対し、登録しなかった合格者の比率（登録放棄率）は155.3％。ソウル大、延世大、高麗大の自然科学系学科の定時登録放棄率33％と比べても、非常に高い水準だ。

　大学ごとに見ると、サムスン電子への就職が保障される延世大学システム半導体工学科の場合、募集人員は10人だが、13人が追加合格している。SKハイニックスへの就職が保障される高麗大学半導体工学科は、11人の募集に対し8人、同じく西江大学システム半導体工学科は、10人の募集に8人が追加合格している。SKハイニックスへの就職が保障される漢陽大学半導体工学科に至っては、募集人数は16人だが追加合格者数は44人（登録放棄率275％）にのぼる。

　大企業への就職が保障されるにもかかわらず、半導体契約学科で入学放棄者が続出するのは、医学・薬学系が好まれている影響だとする分析が示されている。鍾路学院のイム・ソンホ代表は「半導体契約学科は医学・薬学系や上位圏大学との比較優位で押されている」とし「（半導体人材の養成を重視する）政府の政策意図とは異なる方向へと流れている」と語った。STユニタス教育研究所のユ・ソンリョン所長は「薬学部、歯学部、獣医学部、漢方医学部などに重複合格した学生たちが抜けたと考えられる」とし、「大企業に就職しても激しい競争をしなければならず、職場が一生保障されるわけではないため、薬剤師や医師のようなより安定した職業が好まれる」と語った