雇用労働部が30日発表した2019年下半期職種別の事業体労働力調査結果によると、常用職5人以上の事業体の今年4∼来年1四半期の
採用計画人数は25万6000人と、昨年同期より13.1%(3万9000人)減少した。
昨年上半期の採用人員である25万1000人より小幅上昇したが、下半期基準では2009年の23万6000人以降最も低い数値だ。
採用計画人員の減少は、景気不振のせいだという解釈が出ている。しかし、採用計画と実際の採用は差が大きく、企業が採用を
減らすとは断定できないというのが、雇用部の説明だ。
事業体の採用計画などとは関係なく、正常な経営のため追加採用すべき人員数を指す「不足人員数」も、10月1日基準で
24万1000人で、昨年同期より10.2%(2万7000人)減少した。
https://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=shm&sid1=101&oid=014&aid=0004350201
ま~た、「日本が好きニダ。日本に行きたいニダ」が増えるな・・・密入国する人間を射殺出切るような法律を作らないと大変なことになりそうな悪寒・・・
>>1
> 下半期職種別が下半身職種別に見えた😱韓国また来年失業率上がるな、出稼ぎするなら新同盟国中国・ロシアへ行け。
しかし平均所得は上がり続ける
>>1
韓国内も大変やな
頑張っていこう- 7
名無し2020/01/01(Wed) 23:25:02(1/1)
このレスは削除されています
>>1
上念司と篠原常一郎の動画を観てたら、韓国の就職内定率の計算では就職浪人を統計に入れなくても良いとなっている為に、内定を貰えていない大学卒業者の割合が1割との報道の裏で、その実態は3割まで増えると言う話もあるとか。
大不況まっしぐらだが、4月の選挙まで持つのか?日本に出稼ぎ(自称徴用工)に来ないでね
日本に出稼ぎ(自称慰安婦)に来ないでね
更に反日感情を煽らなければ韓国人が日本に逃げて来てしまう
とにかく韓国人が日本に逃げて来る事だけは防がなければなりません廃業ラッシュにしてはマシだな
本格的なのは、これからか
50%減ぐらい見とかないととりあえず、その辺に穴を掘る若者を20万人くらい雇え
ただひたすらそこら中に穴を掘らせる作業を6か月させて賃金払え
次にただひたすら掘った穴を埋め戻す作業を6か月させて賃金払え
これで穴もない、失業者もない、キレイキレイな韓国が出来上がり
めでたしめでたし韓国人は反日が足りない。
もっと全力で反日しなさい!w
韓国:狭くなる就職口 国内企業の採用計画人員数10%減で、10年ぶりに最低
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