来年の最低賃金は韓国が日本より高い、円安の影響などで史上初の逆転

韓国の最低賃金が初めて日本より高くなったことがわかった。最近引き上げられた日本の最低賃金が、円安などでウォンに換算すると韓国よりも低くなった。

２４日、日本厚生労働省によると、今年の日本全国平均の１時間当たりの最低賃金は昨年より３.３％（３１円、３０４ウォン）上昇の９６１円（９４４０ウォン）と集計された。引き上げ幅は日本で最低賃金制度が導入された１９７８年以降最も大きかった。

日本がこのように最低賃金を大幅に引き上げたものの、来年の最低賃金は韓国の方が高い。来年度の韓国の最低賃金は今年より５％（４６０ウォン）上昇した９６２０ウォンで、日本より１８０ウォンほど高い。韓国の最低賃金が日本の平均より高くなったのは初めて。日本は毎年１０月に最低賃金が改定され、１年間適用される。

ただし、最低賃金が全国どこでも同じ韓国とは異なり、日本は都道府県によって異なる。そのため、都道府県別に見ると日本の首都圏は韓国より高い。東京は時給１０７２円（１万５２９ウォン）、首都圏の神奈川県は１０７１円だ。日本の最低水準の沖縄や高知県（８５３円＝約８３７８ウォン）などは来年韓国最低賃金より１０００ウォン以上低い。

韓国の最低賃金が日本より高くなったのは円安現象のためだ。昨年の円ウォン相場は１００円＝１０４１.９２ウォンだったが、今年に入って円安となり１００円＝９８２ウォン前後を推移している。昨年の為替レートで今年の日本の最低賃金を計算すれば１万１３ウォンと韓国より高い。

近年、韓国最低賃金の引き上げ率が高いことも原因だ。韓国経営者総協会によると、２０１８～２２年の５年間で最低賃金引き上げ率は韓国４１.６％、日本１２.１％だった。

https://www.donga.com/jp/home/article/all/20220825/3594229/1

>>121

少なくとも7年ほどカイカイに

いつも居ますね

暇なんですか？

>>118
良いんじゃないの
在日チョンには関係ない話だけど
嫌いだなぁ、朝鮮人

韓国、東京の最低賃金と拮抗　上昇圧力、強まる見通し
2023年8月8日 21時39分 （共同通信）

　最低賃金の水準で全国一律の韓国が日本最高の東京と拮抗している。２０２４年の韓国の最低賃金は日本円で時給約１０７０円と、東京都の現行水準に追い付くが、２３年秋以降に東京は１１００円を超え、韓国をやや上回る。日韓両国とも物価高に加え、人手不足が深刻化し、今後さらに最低賃金の上昇圧力は強まりそうだ。
　韓国の最低賃金委員会は７月中旬、来年の最低賃金を前年比２・５％増の時給９８６０ウォン（約１０７０円）に決めた。一方、東京地方最低賃金審議会は７日、東京の最低賃金の時給を現在の１０７２円から引き上げ、１１１３円とするように答申した。１０月から適用の見通し。

　韓国の最低賃金は全国共通だが、日本は都道府県ごとに異なる。最低賃金を巡っては、韓国が今年に入り、円換算で千円を超え、日本の全国平均時給（９６１円）を上回って逆転した。日本は１０月以降に平均時給を４・３％増の１００２円とする目安額を決めたが、韓国の水準には届かない見込み。

>>132

キッショ

居なくなるともっと幸せだね

あとさ、

普通の社会人はね

こんなサイト見て「ヤベェ」とか思わないから
これをSOURCEとして貼る知性が「ヤベェ」わな

http://vippers.jp/archives/10084830.html

>>137昔｢鮮人は高給だから」って鮮人が言ってた

일본에서 한국 이민오는 경우는 극히 드문데
한국에서 일본 이민가는 케이스는정~말 많더군요.

일본에서 한국으로 취업오는 케이스도 거의 드문데
한국에서 일본으로 취업가는 케이스는 많구요.
통계자료보니 일본국적 취득하고 한국 떠나는 사람들 매년 상당한 숫자더군요.

이것만봐도 어느 나라가 살기 좋은지는 명백하죠.

「潰れる未来しかない」韓国ネット民もため息…最低賃金引上げにバイトも経営者も不満噴出のワケ

なかでも、2024年度から新たに適用される最低賃金が9860ウォン（約980円）に引き上げられたことで、中小企業の社長たちからは苦しみの声が上がっている。

韓国ネット民も悲観「潰れる未来しかない」
7月24日、韓国の求人・求職サイト「アルバ天国」がアルバイト1371人、社長115人を対象に、2024年度から適用される最低賃金の決定に対する満足度を調査した結果、アルバイト側は52.6％、社長側は74.8％が「不満足」だと答えた。

アルバイトのなかでは、10代が47.6％、20代が48.1％、30代が60.3％、40代が66.2％、50代以上が69.2％と、年齢が上がるにつれて「不満足」と答えた割合が高くなった。

これは、年齢層が高くなるほどアルバイトの賃金を生活の基盤にしている場合が多く、低賃金のままでは負担が大きくなるためと思われる。

一方、社長側は「凍結あるいは引き下げる方向を希望したが、引き上げられた」（77.9％、複数回答）、「予想より高い金額で引き上げられた」（23.3％）など、最低賃金の引き上げに苦しい心情を吐露した。


写真はイメージ
こうした結果を受け、韓国国内では「最低賃金は当人通しで決めさせれば良いと思うが、そうなると奴隷労働を課す経営者が誕生するから難しい」「自営業はバイトを雇うのも難しくなってきた」「人を雇えないからサービスが低下する。最終的には潰れる未来しかない」など、悲嘆の声が多く上がっていた。

アルバイト側からすれば最低賃金の引き上げは嬉しいが、ギリギリの経営を余儀なくされている社長側からしたら厳しいのも事実だ。誰もが納得する成果を得るのは難しいだろう。

>>138

今も言ってるwww

無職が増え、勤務時間も少なくなってるのに

韓国社会構造が崩壊しつつ有るよな（笑）

貧しくなると韓国人は犯罪に走る！
変わらんな…李氏朝鮮時代と（笑）

「賃上げ5％！」のニュースも「それって大企業の話ですよね」と笑う、中小企業サラリーマンたちの「平均年収」


連日、報道されている春闘の結果。賃上げ5％以上の要求に対して、早期解決＆満額回答が相次いでいます。サラリーマン、みんな万歳三唱かといえばそうではなく、「賃上げできる会社」と「賃上げできない会社」は、明確に分かれているようです。みていきましょう。


また例年よりも高い賃上げを予定している企業に対し、賃上げ率を聞いたところ、「1～2％未満」が最も多く27.3％。「3～5％未満」が23.9％、「2～3％」が21.6％と続きます。さらに例年よりも高い水準で賃上げを行わない企業に対し、その理由を聞いたところ「今の収益構造では、現状の賃金水準以上にすることができない」という回答が最も多くなっています。

このようにみていくと、連日、賃上げのニュースが報道されているものの、物価上昇分以上の賃上げとなり、「生活が楽になる」と実感できるのは大企業が中心で、中小企業にまでは到達していないことが浮き彫りになっています。

https://news.yahoo.co.jp/articles/d8e4a23969c26f28542e52ed238d567ad03c3934

韓国が馬鹿なのは、最賃を全国統一している事。

日本は地域別最賃を設定していて、地域の物価に見合った最賃を設定している。
（労組では産別最賃を基に企業と最賃を協定しているところもあるが、産別最賃＞地域別最賃）

都市部とは格差が出来るが、工業産業も観光産業もないようなところに東京並みの最賃を設定されても、
中小企業などは払えない可能性がある。
（もっとも、よほどのことが無い限り、賃金＝最賃などと言う企業は無い。家族経営の町工場のようなところは判らんが）

で、韓国は都会だろうが田舎だろうが同一最賃だから、コンビニや田舎の中小企業は最賃はおろか、
賃金までまともに払えない状況。
確か、会社員の４割は賃金支給の遅延や残業代の未払いを経験しているそうだけど、
（https://jp.yna.co.kr/view/AJP20230924000500882）
未払い額も件数も日本の10倍。

パートやバイトを含めるとすごい数字になるんじゃない？
それに、有給保障をしなくて済むように企業がシフトを組んでいるらしいし。

あと、企業が「これしか払えないnida。」って提示した金額を受け取っちゃうと、
反意思不罰罪のおかげで、企業は罪を問われないし、当人はそれ以上の公的支援は受けられなくなることが多いそうだね。

「月給、最賃の額が日本を超えたnida」ってホルホルしてるけど、それは紙の上の話で実態はこんなもの。

来年の最低賃金1万ウォン認定へ……「社長の代わりにアルバイトする」

来年度の最低賃金交渉が本格化し、中小·小商工人のため息が大きくなっている。 何より来年度の最低賃金が1万ウォン時代になるという予想と共に「社長の代わりにアルバイトを選ぶ」という意見も出てきている。 （中略）

汝矣島でコンビニを運営する事業者は「アルバイト生は引き上げ要求のための集団行動ができるが、事業主はアルバイト代を稼ぐために集会に出ることもできない状況」とし、「継続してこのようにしていては自営業者が皆滅び小商工人もほとんど消えるだろう」と不満を提起した。

また別の自営業者は「配達プラットフォーム手数料引き上げの話に最低賃金上昇まで割れたかめに水を注ぐように体だけが濡れている」とし、「景気が難しく販売価格引き上げも難しく、むしろアルバイトをした方が良いと考える」と伝えた。

このような中、労働界の引き上げ案が適用される場合、小企業9万6000社が廃業する可能性があるという研究結果が出て関心を集めている。

財団法人のパイタチ研究院は、来年度の最低賃金を13.6%引き上げる場合、4人以下の小企業9万6000社が廃業することになると発表した。

https://n.news.naver.com/mnews/article/014/0005211750?sid=101

>>148
未払い賃金、この５年間で１兆６０００億ウォン　東亞日報
Posted 2.13, 2024 09:08
Updated 2.13, 2024 09:08
https://www.donga.com/jp/article/all/20240213/4744072/1#:~:text=%EF%BC%92%EF%BC%90%EF%BC%91%EF%BC%99%E5%B9%B4%E3%81%AF%EF%BC%95%EF%BC%91%EF%BC%92%EF%BC%92%E5%84%84,%E5%BD%B1%E9%9F%BF%E3%81%A8%E8%A7%A3%E9%87%88%E3%81%95%E3%82%8C%E3%82%8B%E3%80%82

労働者たちが仕事をしてから年末まで受け取れなかった「未払い賃金の未清算額」が、この５年間で１兆６４５８億ウォンに達することが分かった。
１２日、与党「国民の力」の李周桓（イ・ジュファン）議員室が雇用労働部から提出を受けた資料によると、２０１９～２０２３年に発生した賃金未払いのうち未清算額は１兆６４５８億ウォンと集計された。同期間に発生した賃金未払い額７兆７８６９億ウォンの２１.１％に当たる。
賃金未払いの未清算額とは、未払い賃金のうち、その年の末までに受け取れなかった金額をいう。２０１９年は５１２２億ウォンだった賃金未払いの未清算額が、コロナ禍の２０２０年は３２８６億ウォン、２０２１年は２１９７億ウォン、２０２２年は２１２０億ウォンに減った。コロナ禍の影響で経済活動が萎縮し、雇用市場も萎縮した影響と解釈される。賃金未払い額も、２０１９年の１兆７２１７億ウォンから２０２２年は１兆３４７２億ウォンに減少した。

しかし、コロナ禍から回復した昨年、経済活動は再び増えたものの、景気は減速し、建設業を中心に賃金未払いが大幅に増加した。昨年の賃金未払い額は、１兆７８４５億ウォンで過去最大値を記録し、未清算額も３７３３億ウォンで再び増えた。雇用部は今年、被害者が５０人以上や、被害金額が１０億ウォン以上の賃金未払い事業所に対し、特別監督を行う方針だ。

そして・・

①賃金未払い
↓
②ソウルの狂った廃業率
↓
③自殺

韓国・最低賃金が1万ウォンを初めて突破　経済団体からは懸念の声も

韓国の来年の最低賃金が時給1万30ウォンに引き上げられ、初めて1万ウォンの大台を突破することになりました。日本円にしておよそ1160円です。

最低賃金は、企業が労働者に最低限、支払わなければならない賃金で、韓国政府所属の委員会は12日、来年の最低賃金を時給1万30ウォン、日本円にしておよそ1160円にすることを決めました。

今年と比べて1.7%の引き上げで、韓国で最低賃金が1万ウォンを超えるのは初めてのことです。

韓国の最低賃金は、ここ10年でおよそ1.8倍に増え、人件費の負担が増えた自営業者などからは不満の声も上がっていました。

企業が経営の厳しさから人員削減を迫られかねず、きょうの決定について、経済団体は「青年層、低所得者層などの働き口にも否定的な影響がでる可能性がある」と懸念を示しています。

ほんとKoreanのような馬鹿が政治を行うと国が滅びるという事例だなw

>>156
ラムザイヤー教授もたくさんの分野で研究してるぞ
もう批判できないなwww

賃金未払いと倒産が捗るな。

>>156
お前の祖国は1コもねえじゃねーかｗ　クソバカチョンｗ

>>154
雇用の形態を知らないバカ犬

　
　
デビッド・カード氏って朝鮮人なの？ｗ

そんなすごい人なら、朝鮮経済末期なのは何故？？ｗｗ
　
　

最低賃金ねぇ～
そんな賃金体系で働いてないから
全く関係ないかな
毎年、基本給も上がるし、役職手当も上がるし
これって、韓国人と在日が必死だけど
バイトの話？
興味もないなぁ

>>164
在日朝鮮人はまず雇われない。
最低賃金もクソもない。

>>164
馬鹿韓国と同じ道は歩まないんだよ、バカ犬

>>156
ノーベル経済学賞は、1968年にスウェーデン国立銀行が創立300周年祝賀の一環としてノーベル財団に働きかけたことで設立された、経済学の分野における学術賞のひとつである。
「ノーベル経済学賞」は通称として広く用いられているがノーベル財団は「同賞はノーベル賞ではない」として後述の正式名称を用いるか、単に「経済学賞」（典: ekonomipris、英: Prize in Economic Sciences)と呼ぶ。受賞者はスウェーデン王立科学アカデミーによって選考され、ノーベル財団によって認定される。授賞式などは他の部門と同じように行われている。
王立科学アカデミーは新しいノーベル賞として設立を承認したものの、アルフレッド・ノーベルの子孫およびノーベル文学賞の選考を行うスウェーデン・アカデミーは賛成していない。
前述のように経済学賞は厳密にはノーベル賞ではなく、スウェーデン国立銀行の働きかけで設立された、同行が賞金を拠出する学術賞である。そのことを反映して、賞の正式名称も、典: Sveriges riksbanks pris i ekonomisk vetenskap till Alfred Nobels minneという長いものとなっている。英訳は2006年以降、英: The Sveriges Riksbank Prize in Economic Sciences in Memory of Alfred Nobel とされている。日本語の定訳はないが、「アルフレッド・ノーベル記念経済学スウェーデン国立銀行賞」、「アルフレッド・ノーベル記念スウェーデン国立銀行経済学賞」などと訳されており、ほかに、Sveriges riksbankについて「スウェーデン中央銀行」「スウェーデン銀行」「スウェーデンリクスバンク」、ekonomisk vetenskapについて「経済科学」、Alfred Nobelについて「アルフレド・ノーベル」と訳す事例もある。

>>164

韓国は実情を無視して最低賃金を上げた結果、労使がお互いに「最低賃金以下で働く」という合意をする事が有る程無視されている。

韓国の「最低賃金制度」は「最低の賃金を保証する制度」ではなく「賃金が保証されない最低の制度」なんだよ？

鮮人が日本に来なくても良いというウィンウィンな

>>169
国によって考え方が違うのに衰退と言うのなら、どこ目線かはっきりさせろよ

>>169

"最低賃金以下の人間は税負担を抑えるなど色々な手法がある。"

色々な手法って「最低賃金以下で雇用している雇用主を処罰し、最低賃金に足りない差額を労働者に支払わせる」以外が有るの？

有って良いの？

「最低賃金以下で雇用しても罰しません」「最低賃金以下しか貰えてない労働者は国が支援します」で良いの？

外国から「韓国は実質的に政府が企業に補助金を出して不当に製品価格を下げている」として関税を引き上げられるんじゃないの？

輸出で成り立っている韓国で輸出品の関税が大幅に上がって良いの？

>>1
도대체 왜 후진국 jap은 선진국 한국과 비교하는 건가?
불쾌하니까 한국이랑 비교하지 말고 동남아랑 비교해라

韓国が先進国（笑）

仕事もなく、給料未払いが日本の10倍w

自殺率も世界トップw

出生率は世界1最低😂

これが先進国なんですか？

>>172

最低賃金については様々な見解がある。

最低限の生活を保障することが目的だから、他の支援が充実してる海外の国では最低賃金を厳格に守らせる以外の手法も可能なのだよ。

>>175

"最低限の生活を保障することが目的だから、他の支援が充実してる海外の国では最低賃金を厳格に守らせる以外の手法も可能なのだよ。"

「最低限の生活を保障することが目的」なら、支援＋賃金が生活出来る金額になる様に最低賃金を設定すれば良い。

そして最低賃金を厳格に守らせれば最低限の生活が保障される。

「最低賃金」という明確な基準が有った方が、収入が生活出来る水準かを判断しやすいからね。

あなたの言う通りなら、「最低賃金」と「最低限の生活が出来る賃金」は別の物という事になる。

ならば、あなたの言う「最低賃金」とは何の為に設定された物なの？

「韓国は給料が高い」と自慢する為に設定したの？

もしそうなら、韓国の最低賃金は「金額が最低の賃金」ではなく「目的が最低の賃金」ですね。

한국은 애국할가치가 없는 쓰레기 국가다. 한국인은 입만열면 평균소득이 일본을 추월했다고 거짓말을하지만 현실은 일본,한국의 구인광고를 모두 비교해보니 여전히 일본측이 임금이 더 높았고 심지어 일자리수도 일본이 한국보다 훨씬더 많이 있고,그나마 한국이 지금 정도 수준으로 풍요롭게 사는것도 사실 100프로 미국 덕분이고,한국인은 입만열면 한국인이 정이 많다고 거짓말을 하지만 진짜로 정이 많은건 트럼프 같이 진정한 애국자,기부를 많이하는 빌게이츠,워렌버핏을 가지고 있는 미국인들이야말로 정이 많다. 오히려 한국 만큼 삭막하고 차가운 정없는 나라가 없다.