アルバイト10人のうち2人、賃金不当待遇経験... 「コールセンター」で最も多く
記事入力2021.03.05。午前11:08
前略
フランチャイズ加盟店に勤務したアルバイトの賃金関連不当待遇経験が21.6％で最も高く、次いで、個人運営（自営業者）19.2％、フランチャイズ本社。直営店と法人運営がそれぞれ15.7％の順だった。
アルバアップ職種別では、コールセンターアルバイトの賃金関連不当待遇経験の割合が25.9％と最も高く、イベントイベント展示。公演アルバ（25.5％）、カフェデザートアルバ（24.8％）、PC部屋アルバ（22.2％） 、コンビニアルバ（20.0％）の順だった。
略
賃金と関連アルバイトが経験した不当待遇タイプ（複数回答）としては、「残業の手当未払い」が目立った。延長・夜間勤務の手当未払いを経験したアルバイトが38.3％で最も多く、「支払日を今日明日ミルミョ一定の期間をめくって遅くた」との回答も36.9％を占めた。
この他に、最低賃金にも満たない給与（17.9％）、賃金を受け取っていない賃金未払い（17.0％）、ジガクビなどの業務の言いがかりをつけ、一方的な給与削減（12.1％）、1年以上働いたが、退職金を得られない（11.5％）などの回答も続いた。
不当待遇について「雇用者に抗議して是正を要求（17.0％）」、または「労働部、雇用支援センターなど関係機関に支援を要請（9.8％）」など、積極的に対応するアルバイトは多くなかった。
賃金関連不当な扱いを経験したアルバイトの29.1％が「気持ち悪い仕方なく受け入れた」と言うと、「仕事を少し加えながら、他の仕事を調べてみた後、やめた（17.9％）」、または「すぐに仕事を辞める（15.9％）」など消極的で対処していた。
https://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=shm&sid1=101&oid=079&aid=0003475576
貧しいうえに卑しい後進国は大変ですね(*'▽')>>1
とにかく、朝鮮人は金払いが悪く、普通は請求しない金までを請求する。
付き合っても万害あって一利なし。
たばこより悪し。おかしいな。カイカイに来る韓国人だと、サムスン、現代は絶好調で、注射器もすごいらしいが、
なぜか医療関係者の賃金まで未払いとは、これいかに。いつも朝鮮人の敵は朝鮮人ニダ。
騙される方が悪いニダ。ｗ
自称先進国だけど、
ワクチン貰う時は後進国、w>>4
建国も憲法も歴史も文化も、全てに捏造が含まれる。千や二千の矛盾を気にしていたら、脳内は常にハングアップだ。賃金未払い
著作権料未払い
原油代未払い
借金は言うに及ばず・・・。
なんだこの国？物品やサービス受け取ったのに、支払いの時には記憶が飛ぶ民族だからな。
元々、相手にしてはいかんのだよ。- 11
名無し2021/03/05(Fri) 21:34:50(1/1)
このレスは削除されています
この時節だから、経営者も苦しいし、日本でも起きてないといいけど。
とか思ったけど、これ、韓国ではコロナ前からの話で、バイト代踏み倒すのはよくあることだそうだね。バイトする方も、なんで引き下がるのか分からないのだが、甲乙社会と関係あるのだろうかな。平均賃金が日本を超えたとホルホルしてた朝鮮人がいたけど・・ｗ
コロナ最前線の医療陣に賃金１８５億ウォン未払いの韓国政府「予算不足」
https://www.konest.com/contents/news_detail.html?id=43630
韓国政府が新型コロナウイルス対応のため最前線に派遣された医療陣に予算不足を理由に賃金支払いを先延ばししていたことが２３日に確認された。医療陣は未払い賃金の支払いを求め続けており、先月までの賃金未払い額は総額１８５億ウォン（約１７億５４２８万円）に達すると集計された。
流石にもう払ったとは思うけど、政府もコレだもんな。韓国の未払い賃金は日本の１０倍、なぜ？「賃金支払いに対する意識が問題」
http://japan.hani.co.kr/arti/economy/26011.html
2016の時点で日本の10倍だってさ。韓国人の会社で働くからだよ。
自業自得。>>14
国が率先して賃金未払いをしているのだから、民間は尚更だわな。
世界最優秀民族たる朝鮮人が作り上げた社会は、公正と公平が存在しないという素晴らしい社会である。韓国内でやるなら、賃金未払いでも夜逃げでもかまわんけど
よその国でやるなや外国人労働者はデータに反映されて無いだろw
金の無い国w世界で唯一
正社員に無期限の無休休暇を強制できる国
補償は失業保険掛金の肩代わりのみ
そしてそれを受け入れる国www
日本は
会社規定の有給休暇には基本給の100％
会社都合の休業には60％を払わなければならない
退職通告には最低30日前に通告するか
最低1ヶ月分の給与相当額を払わなければならない
退職金規定のある会社は在職期間に応じて退職金を払わなければならない
そして今度は働いているのに賃金未払いwww
韓国は悲惨な国www原油代未払い・シージャックときて、次はコレかｗ
「平均賃金は日本を超えたnida！！！！！」
未払いだけどな（笑）>>1
「韓国ウォンではなく、北朝鮮ウォンで払う」と言ったら受け取り拒否されたnidaますます愚民化していくのぅ。
今も昔も白丁に賃金を払うわけないだろ。
サービス残業という日本の無給制度は世界で有名な話
>>26
バイトには無い
社会人ならよくある。
最近減ってるが。しかしこういう、スレには朝鮮人はだんまりだな。
自慢スレにはやんやと来る癖にな（笑）
分かりやすい民族よ（笑）平均賃金が高くなった→未払いが多いww
>>29
うんうん。
朝鮮人がもっとも崇拝する”文くん”の政策がことごとく失敗してるのね（笑）>>4
矛盾を感じた瞬間、朝鮮で生きる事は不可能になるw
もし矛盾を感じた場合、即知らない振りして、無条件愛国youtubeを見て精神勝利しなければならないw>>4
韓国では矛盾が成立しない。
どんな盾でも貫く最強の鉾が貫けないのは突いた奴が悪い
どんな鉾でも貫けない最強の盾が貫けるのは受けた奴が悪い
盾も鉾も最強なのは事実だから間違いない
韓国式発想では最強が自分にとって優位であり事実である。これは覆る事が無く、問題発生時には他の要因が理由だと決めつける事で最強という優位を守る。朝鮮人社会は常にカネの奪い合い。
出すべきカネは払わないし、
理屈をつけて何かとカネで揉める。
だから朝鮮人はこのスレに来ないwww>>33
過去の奴隷社会が影響してるのね。
その奴隷を解放したのが日本なのに何の感謝もせずにしゃぁしゃぁとな。最近思うんだけど
何においてもルーズな韓国は突筆してるが
海外では総じて決まり事に対して、守るという意識が緩い
日本だけがきっちりし過ぎている
日本こそ世界から孤立しているのかもねそういえば著作権料未払いも23ヵ国から訴えられてたねww 。
さっさと払えや！オラッー！>>1
本当に韓国は金を払わない事例が多いな…
この辺だけでもどうなったのかな。
・平昌オリンピック工事費
・昨年の大邱感染拡大時で対応した医療スタッフへの交通費・勤務手当
・昨年年末にコロナ対応したスタッフへの手当。
政府がコレなんだから、民間が払うはずが無いよな。
・仕事しないでデモやストに参加しているからではないのか?(笑)賃金未払いの事実を何処にも訴えないというのはそういうことが原因だと思う(笑)ちゃんと働け馬鹿(笑)
>>35
> 日本こそ世界から孤立しているのかもね
ほんとに日本が孤立してたら既に他国から支持されてない。イランにも未払いだしw
スマトラの 義援金は 払ったのかな
まさか COVAXで 途上国として 無料で ワクチンを 貰ったわけじゃないよね
本来 後回しの 先進国だが お金に物を言わせて 先に ワクチンを ぶんどっただけだよね韓国の金持ちに強制徴用される奴隷扱いの韓国民にはワロス
韓国の金持ち・・・「奴隷層の韓国民に賃金を支払うなんて屈辱」ニダ
韓国民は賃金未払いで訴えても韓国最高裁判所は認めない始末www
賃金未払いに財産没収を韓国最高裁判所は認めない始末www
>>4
キムチ民族の中では安重根が伊藤博文をテロで殺してキムチ民族を守った義士って事になってるんだよな韓国って政府からして他国に対していい顔したい癖に金を出さないからね。だから最終的に嫌われる。
唯一希望の友好国ガンビアには気前よくODA でも何でも払ってやれよぉ。ところでこのシージャック事件って、その後どうなったの？
「韓国人船長が外国船員３３人を拉致」…逃走した韓国漁船に何が
https://s.japanese.joins.com/JArticle/275383「韓国の未払賃金規模は日本の17倍…」「日本の労基に学べ」
毎日労働ニュースは2日、ウォン・ヒョウォン客員記者による記事『勤労監督、日本が韓国より先進的な理由』を掲載し、日韓の制度を比較した。
ウォン記者はまず、韓国の労働監督官（labour inspector）と日本の労働基準監督官（labour standards inspector）の違いを説明。似たような制度にみえるが「役割と機能の本質的に異なる制度である」とし、最も大きな違いとして日本の労働基準監督官は労働基準関係法令、すなわち労働基準法・最低賃金法・労働安全衛生法などに集中するのに対し、韓国の勤労監督官はこれに加え、労働組合の管理や労使関係の介入などにも従事しなければならず、「韓国勤労監督官の足を引っ張っている」と指摘した。
ウォン記者は、「このような事情で韓国の勤労監督制度は何一つまともにできない中途半端な状態にある」とし、「また、その解決策は、誰でも口を開くと勤労監督官を増員しなければならないという官僚主義的処方に帰結される」と批判した。
また日韓の制度の違いとして、韓国の勤労監督官の採用は一般公務員と同じプロセスで行われるが、日本の労働基準監督官は別途の試験や検査の上で、専門性と能力を備えた人材を選抜し、国家公務員の地位を付与することにも言及した。
韓国の勤労監督官は2020年現在で1,896人であるのに対し、日本の労働基準監督官は2019年年現在で3013人であり約1.5倍に留まる。ウォン記者は、労働者数において日本は韓国の2倍超を超えるが、しかし、賃金未払いは韓国が日本の16〜17倍に達するとの研究結果もある。このような統計をもとにウォン記者は、韓国で勤労監督効果が日本に比して劣るのは、「下働きなどの業務に多くのエネルギーと時間を無駄にするからである」とし、「日本の労働基準監督官は《労働基準の確保と向上》、そして《労働者の安全と健康の確保》という本来の任務に忠実である」と説明した。
その上で、問題の解決には、人員の増員ではなく、「既存の法令と制度の合理性と効率性を高め、すでにある人材と資源の効率性と生産性を向上することに焦点を置くべきである」と提起している。朝鮮人の民族性なんだろうね。
日本でも、在日は、病院へ行っても代金を踏み倒す。
急患でも、在日は、断られるって話だし。
何時間も救急車で、たらい回しされ、逝ったってのも聞くしね。そもそも、国が未払い起こしてますwwwwwwww
コロナ最前線の医療陣に賃金１８５億ウォン未払いの韓国政府「予算不足」
https://s.japanese.joins.com/JArticle/275876?sectcode=400&servcode=400
★どおりでワクチン買えない訳だwwwwwwww
韓国名物、賃金未払い。広範囲の業種で未払い発覚。
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