韓国国会は２２日、公務員の採用増などによる雇用創出を目的とした約１１兆３００億ウォン（約１兆１０００億円）の補正予算案を賛成多数で可決した。公務員の増員案などをめぐって野党と対立、提出から４５日を経ての成立となった。争点だった中央職公務員の増員数は２５７５人（当初案は４５００人）となり、予算規模も減額された。
http://www.sankei.com/world/news/170722/wor1707220024-n1.htmlこれって、無職を公務員にするんじゃなくて、契約社員を正社員するんだろ。
でも公約では、無職を公務員にするって、言ってなかった？どうやら本当にやるみたいだな
これを賛成できる韓国人て本当に何も考えてないんだろうな
一時的に失業率が回復しても一年後には戻るだけだぞ？しかも費用は毎年この先かかるんだぞ？
毎年余剰人員に金を流し続ける事になる恐さわかってる？四大河川工事なんて比較にならない失政だぞこれ？アホだね、景気の底上げを公務員を増やすって……
民間企業が潤って初めて景気の底上げが出来るのに、まさにアホな大統領だね酋長님, 그 속도로 언제 80만을?
少なｗ
ん？81万人
公約達成まで、あと807,425人
ゴールが見えたぞ
頑張れムンたんフランス革命の時にも似たようなことはやったが、近代産業変化の痛みで出た失業者を非合理的に救っても生産の経済の合理性には合わず破綻、韓国は共産か社会主義寄りを目指すということかもね。支持が高いのだから問題ない。しかし2500人は少ないね。無職1万人くらい雇わないと。
政策を聞くと、日本の旧民主党とそっくり。
反核、反日、反資本主義。
社会主義国にまっしぐら！2500人
公約の人数からかなり少ないけど
公約を守りました アピールになるか?
国全体の雇用に繋げる方法あるかしら?
政府不満の一時ガス抜きに なっても
中期でみると政府批判の攻撃理由になりそう。上から切った分で公務員増やすのならいいだろ。
こんな話を日本がどうこう言えるのかと。>>1
ギリシャでも目指してるんだろ。いい線いってるよ。しかし、財源が湯水の様にあり、羨ましいな。
日本は海外運用用の海外にある貸付金とか日本内需にリターンを余りしないし、米ドルもアメリカが睨み付けるから派手に遣えないし。アメリカの兵器支払いとかに回す程度だし、海外運用用にすると、リターン出来ない金が海外で膨らむだけだしな。
自衛隊を、軍隊化する名目とかアメリカ絡みじゃ無いと外の金は日本に金が戻らないし。
財源が湯水の様に溢れ出す韓国が羨ましい。>>12
むしろ公務員は減らして、国庫負担を少しでも減らすべき
上からって、なんの話？俺は韓国人に謝らなければならない。
文在寅のマニフェスト（manifest）はただの口約束だと思い
俺は文在寅のマニフェストを「空手形」と扱っていた。これが間違いだった。
文在寅はマニフェストを着実に実行に移している。
よかったね、韓国人が選んだ大統領がマニフェストを実行しているんだ。嬉しいだろ？契約公務員を正規公務員にしたって実際は何も変わらない。
これを誇らしく発表するとは？？？約2600人で約１１兆３００億ウォン（約１兆１０００億円）???
どんな計算なんだ???
答えられる朝鮮人は、いますか?>>20 韓国の公務員の報酬
韓国の最低職級公務員の基本給は160万ほど。
年間1900万程度だが。
▶福利厚生制度:
*一般行政職の公務員の賞与金制度
1.老後の生活保障
街 退職年金:在職機関ごとに累進(長期勤続者優遇)
私。 5年~20年未満:退職一時金で支給(報酬月額の7.5倍~33倍)
全部。 20~33年:退職年金の支給(報酬月額の50~76%)、退職年金一時金で支給(報酬月額の33~58.74倍)
ラ。 退職手当:退職ヨンクムのほかの支給、報酬月額×在職年数×(在職年数によって10×16%)
2.の住居安定
街 住宅資金の貸付:国民(ククミン)銀行で2,500万ウォン万ウォンの融資斡旋
私。 チョンセ資金の貸付:国民(ククミン)銀行で700~1,300万ウォンまで年金大物
全部。 賃貸住宅の運営:15~25坪
3.厚生福祉
街 国費で大学、外国留学の機会が提供されることに
私。 中高の子女の学資金全額補助、大学子ども国庫貸与奨学金無利子貸与及び独自の奨学金支給
全部。 勤続年数によって年間7日から23日まで本人が必要な時期に休暇実施
ラ。 最近、公務員の厚生福利制度、勤務環境、各種手当等の様々な処遇が現実化されて一生アンチョンジク
に多くの方々が教育公務員に進出することを希望しています>>20 ▶ 보수체계 :
* 근거: 국가 공무원법 제46조,공무원보수규정, 공무원 수당규정
1. 기본급
2. 공통수당: 기말수당, 명절수당, 가계지원비, 정근수당
3. 추가수당(해당자에 한함): 관리업무수당, 가족수당, 정근수당가산금, 대우수당
4. 특수수당: 특수지 근무수당, 위험 근무수당, 특수업무수당
5. 초과근무수당(3종): 시간외 수당, 야간수당, 휴일 근무 수당
6. 복리후생비: 체력단련비(기본급의 년 250%, 년4회)
7. 식대비(전공무원 8만원) 교통보조비(4급이하 10만원), 직급보조비
8. 명절휴가비: 기본급의 50%, 연가보상비(1급이하:23일이내)
9. 자녀 학비 보조 수당(중.고 자녀의 학비) 공무원 수당(기본급의 6%)
10. 근속연수에 따라 연간 7일에서 23일까지 본인이 필요한 시기에 휴가 실시
11. 주택 수당 , 모범 공무원 수당(3년간ここに書き込んでいる韓国人は負け犬だから全く関係ないんだよね。
せいぜい猿と原爆の画像貼って反日愛国者気取りのゴミ鮮人。民間公共企業に比べては報酬が低い方だが
公務員の場合、志願者は、高卒でも可能。。。
大手企業への就職できなかった人なら..
就職競争率が高い韓国の職場考課を行えば、
公共企業は神の職場として給与は大企業の水準に福祉は公務員級
民間の大企業
中小の強い小企業
公務員
中小企業
小規模企業しかし、公務員韓国では敗北者
本当に実力のある青年たちは2人のうち1人は
公企業。大企業の強い小企業の意思。弁護士として職業にしたり就職
50%に入っていない青年たちが就職するところが公務員だから。
特にポピュリズムは思えない。ネトウヨに反論できまい
日本に来なければ何でもいいよ
公務員は職が保証されてるので、安心して消費を確実に行う存在ではあるが、
公務員が貰う給与（税金）以上の税金は産み出さない。アホだよね〜民家企業と違って予算が無いからって言っても解雇は直ぐに出来ないのに、公務員を増やすリスク分かって無いなぁ。
まぁ〜これから韓国人全員で支えて行けば良いよ。(無能公務員をね)徴兵期間を5年ぐらいに伸ばせばいいじゃん
사촌형이 7급공무원에 붙은것같은
公約じゃ81万人と言う話だったが、野党の反対があったとは言え随分少なくなったな。
やってる事が民主党や社会党と殆ど変わらないって事は末路も多分同じかな
名前を変えたから無かった事にして出直し出来るって発想は理解出来ないですけどね>>19
これ、給料高すぎるだろ。しかも、政権変わってもコイツらクビにできないわけで。財政圧迫する分はどこから持ってくるんだ？そりゃ、IMFも聞き取りに来るわ。>>36
因みに12500万人の日本で58万人だそうだが
公務員２５００人増員、１兆１０００億円の補正予算案を可決
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