http://sp.recordchina.co.jp/news.php?id=187390
2017年8月12日、韓国・聯合ニュースによると、少子高齢化現象の深化などにより、日本の主要企業10社のうち3~4社が人手不足に陥っていることが分かった。
日本メディアが、7月末~8月初めに、121の主要企業を対象に人手不足に関してアンケート調査を実施した結果、「全般的に不足」との回答が4%、「一部で不足」とする回答が32%となり、全体の36%が不足していると回答した。「過不足はない」とする回答は63%と最も多かったが、「過剰」とする回答は1%にとどまり、全体的に人手不足の傾向が強い結果となった。
日本の6月時点の求人倍率は1.51倍で、求職者よりも仕事が51%も多いことになる。これは高度経済成長期の1974年以降で最も高い水準で、企業の83%は現在の景気状況について「拡大している」と肯定的に評価した。
一方で、企業の64%が、人手不足が景気に悪影響を与えると回答。企業は、悪影響の具体的な理由として、「受注活動や生産活動の遅れ」「人件費の上昇による収益圧迫」を挙げた。
この報道を受け、韓国のネットユーザーからは、「日本がうらやましい」「日本語を勉強して、日本で就職しよう」「日本企業は世界的にも信用があるし、日本に行くか」「どうか韓国人を使ってください」「今すぐにでも日本で就職したい」「さあ、韓国を捨てて日本に行くときだ」など、日本への羨望の声が多く寄せられた。
また、「韓国も将来、日本みたいになれるかな?」と、韓国の将来を憂える声もみられた。
その他に、「日本にさえ行けば、全てがうまくいくわけではないぞ」とするコメントもあった。ぎゃん
>>1
어차피 넌 집에만 있을거라서 고급 인력이랑 만날 기회도 없잖아>>5 続き
早く揚げて〰>>8 コンボ
落ちなくて良かったぁ〰‼韓国人は優秀なのは認めよう。
だが、企業としては採用はしたくはない。
先ず第一、トラブルになる場合がある。
「差別だ、キャベツだ」とうるさいからね。
後々になって謝罪や賠償を求められるリスクはある。
そして恨みに思ってウンコを投げられても困るし、
放火されたら大損害です。
そんなリスクのある韓国人だったら、
中国人やフィリピン人の方が良いだろう。오지오지 대스네~
朝鮮人と一緒に仕事したくない。
近所に朝鮮人が住んでるのも嫌。
気持ち悪い。迷惑。
ブス。日本は嫌いです! 憎んでます! 恨んでます!
でも 日本に行きたいです 日本で生活したいです
情けないのねぇ>>1日本は緊縮だから労働者こそつらい
来るな・来るな・絶対来るな‼
19
ツイートLINEお気に入り
162