最低賃金労働者、時給上がったが月給は減った

http://japan.hani.co.kr/arti/politics/35374.html
韓国労働社会研究所の分析報告書
事業主による「労働時間削減」などの影響
低賃金労働者の賃金引き上げには役立ったが　
低賃金労働者の月給はかえって下落

＞昨年、賃金額下位20％の労働者たちの時間当たり賃金は最低賃金引き上げの効果により上昇したが、月給で比較するとむしろ1年前より下がったという分析が出た。政府の政策による短時間雇用の増加など複合的な要因が影響したものだが、事業主による労働時間の削減による副作用が現れた面もあり、制度改善の必要性が指摘されている。


最低賃金（時間給）があって、52時間の最大労働時間もある。
でも最低限これだけは使役し、報酬を支払いなさいという取り決めがなければ、支出のバランスを考慮する、普通の経営感覚なら当たり前に行われる、経営者サイドの対策。

まぁ韓国の問題だから気にしない。内政干渉になってしまうしねw　むしろ...
我々を応援する事に異論はないとか言って、横柄に支援を要求してこないでね...